Als Locatie Verantwoordelijke geef ik leiding aan de teams op een locatie en stimuleer ik de ontwikkeling van teams! Ik zorg ervoor dat de kwaliteit van zorg, continuïteit en productiviteit op orde zijn.
Wat houdt de functie in?
De Locatie Verantwoordelijke is integraal verantwoordelijk voor het realiseren van de zorgverlening op een locatie, de kwaliteit en voortgang van het ontwikkelingsproces van de teams. In deze functie draag je bij aan de ontwikkeling van tactisch en strategisch beleid en vertaal je deze naar een meerjarenplanning en een jaarplan voor de locatie. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de budgettaire zaken, personele bezetting en de uitvoering van het personeelsbeleid met betrekking tot de locatie.
Binnen Manna vinden we het belangrijk om samensturend te werken en stimuleer je de taakvolwassenheid van de teams. Je zorgt voor een adequate afstemming van dit proces op het team en de te behalen resultaten, door duidelijke kaders af te spreken. Jij stimuleert het nemen van verantwoordelijkheid en eigenaarschap bij teams en teamleden. Elke werkdag ga je ervoor om het beste uit de teams en collega’s te halen.
Manna levert ondersteuning en persoonlijke aandacht voor iedereen vanuit een christelijke basis. Voortdurend verbeteren en professionaliteit zijn voor onze medewerkers vanzelfsprekend. “Uit Liefde” is ons motto.
Manna levert ondersteuning en persoonlijke aandacht voor iedereen vanuit een christelijke basis. De hoofdvestiging zit in Enschede en de zorgteams in heel Twente. Ieder mens is uniek gemaakt. Verbonden zijn met anderen maakt het leven mooier. Daarom staan we naast de cliënt om te versterken wat goed gaat en te ondersteunen waar het niet lukt.
Enthousiast?
Wanneer je enthousiast bent over deze functie en met energie wil werken aan de verdere ontwikkeling van Manna dan ontvangen wij graag een heldere motivatie en een beknopt cv van je.
Je sollicitatie en cv kun je sturen naar: po@zorggroep-manna.nl. Doe dat vóór 10 februari 2023. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op maandagmiddag 20 februari 2023. Voor vragen kun je contact opnemen met Paul de Jongh, manager tel. 06-45399107. Een (online)assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Het kunnen voorleggen van een VOG is onderdeel van de indiensttreding. De kosten worden vergoed door Manna.
Dit betreft een interne & externe vacature en acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Bij Manna investeren we in een preventief gezondheidsprogramma met o.a. activiteiten, workshops, webinars, challenges en meer…
Wij bieden ruimte voor leren en werken. Voor iedere medewerker zijn er cursussen en trainingen beschikbaar binnen onze leertuin. Zo borgen we bekwaamheid en deskundigheid.
Wij vinden balans tussen werk en privé belangrijk. Daarom zijn onze medewerkers vrij in het indelen van hun werktijden. Flexibel werken, waar en wanneer jij wilt. Natuurlijk in overleg met onze cliënten.